エンジニアがそれぞれ立てた目標管理のフォローアップの仕方はいくつかある。１つは期初、期末の中間や四半期に行うもの。もう１つが1on1のように小まめに短時間で行うもの。最後が全くやらないもの。耳にしたとことだと、最後のやらない、やったことにする…
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